Почему компания «Oracle» ежегодно нанимает больше тысячи выпускников

Содержание
  1. Сертификация Oracle Cloud Developer и бесплатные учебные ресурсы от Oracle University
  2. Детали сертификации
  3. Бесплатные материалы для подготовки к экзамену
  4. Снижение цен на сертификацию
  5. Сильный импульс для разработчиков с Oracle Cloud
  6.  Описание экзамена 1Z0- 1084-20 Oracle Cloud Infrastructure Developer 2020 Associate
  7. Как стать Java-разработчиком без опыта в IT и на старте зарабатывать от 100 000 рублей в месяц
  8. Почему язык Java так популярен
  9. Сколько получают Java‑разработчики
  10. Какие ещё есть плюсы, помимо высокой зарплаты
  11. Как крупные компании ищут себе сотрудников через вузы | Rusbase
  12. 6 способов побороть синдром «одинокого предпринимателя»
  13. Стоит ли покупать Oracle после его падения после получения прибыли? — Инвестирование — 2020
  14. Ключевые цифры
  15. Хорошие новости
  16. Плохие новости
  17. Время покупать Oracle?
  18. Немного экономики — компания Oracle резко ограничила работу с российскими нефтяниками
  19. Самые оплачиваемые языки программирования
  20. 10. SQL
  21. 9. C #
  22. 8. JavaScript
  23. 7. R
  24. 6. C
  25. 5. Perl
  26. 4. C++
  27. 3. Python
  28. 2. Objective-C
  29. 1. Java

Сертификация Oracle Cloud Developer и бесплатные учебные ресурсы от Oracle University

Почему компания «Oracle» ежегодно нанимает больше тысячи выпускников

Корпорация Oracle презентовала сертификацию Developer Associate для Oracle Cloud Infrastructure, которая уже доступна для желающих.

Эта ориентированная на разработчиков сертификация предназначена для всех программистов, которые заинтересованы в получении дополнительной информации об использовании Oracle Cloud для создания современных корпоративных приложений.

Благодаря новым программам сертификации Oracle теперь предлагает пять различных сертификатов для архитекторов, операторов и разработчиков Oracle Cloud Infrastructure.

Детали сертификации

Сертификация Developer Associate предназначена для разработчиков, имеющих шестимесячный опыт разработки и поддержки приложений. Разработчики должны иметь четкое понимание основ облачных технологий и глубокое знание хотя бы одного языка программирования.

Они должны продемонстрировать знания в области разработки, защиты, тестирования и эксплуатации приложений в Oracle Cloud Infrastructure, а также способность использовать API-интерфейсы службы Oracle Cloud Infrastructure, CLI и SDK для написания приложений.

Рекомендуется практическое знание архитектуры Oracle Cloud Infrastructure, вариантов использования и лучших практик.

Сертификационный экзамен длится 105 минут, содержит 60 вопросов и в настоящее время доступен только на английском языке.

  • Вы можете просмотреть темы и назначить экзамен в центре тестирования Pearson VUE.
  • Чтобы помочь специалистам подготовиться к сертификации, Oracle предоставила полную курсовые и учебные пособия бесплатно (подробности см. в следующем разделе).
  • В любое время вы можете оценить свою готовность, сдав практический экзамен, который также предоставляется бесплатно.

Бесплатные материалы для подготовки к экзамену

Oracle совместно с Oracle University сделал ИТ-шникам двойной подарок: снизил цены на сертификационные экзамены и предоставил бесплатный учебный контент, чтобы помочь спецам изучить инфраструктуру Oracle Cloud и успешно пройти сертификацию! Вы можете доверять бесплатному контенту Оракл — инженеры-проектировщики и эксперты в данной области создали и настроили этот контент и уже представили его сотням клиентов по всему миру! Сегодня все это оказалось в бесплатном доступе для учащихся по всему Миру.

Снижение цен на сертификацию

Наряду с предоставлением бесплатного учебного контента, компания Oracle снизила цены на некоторые сертификационные экзамены.

Все цены на сертификацию уровня Oracle Cloud Infrastructure Associate в настоящее время составляют 150 долларов США, а сертификация на уровне Foundation — 95 долларов США.

FoundationsArchitect AssociateOperations AssociateDeveloper AssociateArchitect Professional
Старая цена$245$245$245$245$245
Новая цена$95$150$150$150$245

Сертификаты Oracle Cloud Infrastructure теперь являются самыми дешевыми среди всех сертификатов Oracle. В настоящее время у нас есть тысячи людей, сертифицированных по Oracle Cloud, и мы наблюдаем высокий спрос на технические навыки Oracle Cloud.

Чтобы узнать больше о различных сертификационных и учебных материалах Oracle Cloud Infrastructure, посетите официальный веб-сайт обучения и сертификации.

Сильный импульс для разработчиков с Oracle Cloud

Oracle стремится поддерживать разработчиков корпоративных приложений при переходе ИТ-функций в облако.

 Компания создала всеобъемлющий пакет предложений, предназначенных для поддержки разработчиков приложений в их усилиях по модернизации рабочих нагрузок, не жертвуя при этом безопасностью, соответствием или надежностью.

Oracle предлагает обширный портфель услуг, который предоставляет разработчикам инструменты, необходимые для инноваций, поддерживая мобильность и возможность использовать существующие инструменты и среды.

  • Оракл предлагает управляемую услугу Kubernetes, Container Engine для Kubernetes, а также Registry Registry, где взимается плата только за потребленные ресурсы.
  • Бессерверное предложение «Oracle Functions», основанное на Fn Project с открытым исходным кодом, — собственной контейнерной платформе, которая может быть запущена где угодно, включая другие облака и локальную среду.
  • В области автоматизации инфраструктуры Oracle предлагает управляемый сервис Resource Manager, который помогает устанавливать, настраивать и управлять ресурсами с помощью модели инфраструктуры как кода Hashicorp Terraform.
  • Оракл также предлагает управляемые сервисы для ваших конечных точек API (API Gateway), Pub Sub (потоковая передача с совместимостью с Apache Kafka), Уведомления, Мониторинг, унифицированную бессерверную базу данных (Oracle Autonomous Database), базы данных NoSQL и многие другие сервисы.

 Описание экзамена 1Z0- 1084-20 Oracle Cloud Infrastructure Developer 2020 Associate

Войдите чтобы комментировать

Источник: https://oracle-patches.com/news/db/4131-%D1%81%D0%B5%D1%80%D1%82%D0%B8%D1%84%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F-oracle-cloud-developer-%D0%B8-%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%BF%D0%BB%D0%B0%D1%82%D0%BD%D1%8B%D0%B5-%D1%83%D1%87%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D1%8B%D0%B5-%D1%80%D0%B5%D1%81%D1%83%D1%80%D1%81%D1%8B-%D0%BE%D1%82-oracle-university

Как стать Java-разработчиком без опыта в IT и на старте зарабатывать от 100 000 рублей в месяц

Почему компания «Oracle» ежегодно нанимает больше тысячи выпускников

Прежде всего, пишут код, который обеспечивает работу более 3 миллиардов гаджетов в мире.

Это не только Android‑смартфоны или планшеты, но и устройства интернета вещей: от умных лампочек у вас дома до промышленных датчиков на заводах и систем автономного управления в автомобилях.

IoT сейчас растёт быстрее традиционного веба. Автоматизация нужна везде, а значит, Java‑программисты работой обеспечены как минимум на ближайшие 10–15 лет.

Вторая крупная область — финтех. Трейдинговые приложения для крупнейших бирж и банков работают на Java. Здесь нужно поддерживать множество потоков данных, обрабатывать информацию в режиме реального времени, принимать сотни миллионов запросов и давать ответ, пока они не устарели. Чаще всего язык используется для создания серверной части системы, которая принимает и обрабатывает данные.

Большие корпоративные системы для внутреннего документооборота, управления офисами, обслуживания клиентов часто пишутся на Java. Этот язык подходит и для создания решений для страховых и медицинских платформ, которые работают со множеством устройств и огромными базами данных.

Наконец, Java — это популярные системы управления контентом для сайтов и интернет‑магазинов.

Зная этот язык, вы сможете быстро запустить интернет‑магазин или сайт с крутой анимацией, расширить функциональность существующего ресурса или связать новую таблицу в базе данных с интерфейсом.

А ещё на Java написан Minecraft. Это одна из самых известных игр на планете: у неё миллионы фанатов в возрасте от 3 лет до бесконечности.

Очевидно, что Java — перспективный язык, востребованный в массе интересных проектов с привлекательными бюджетами.

На курсе «Профессия Java‑разработчик» от Skillbox вы с первого же урока попробуете его на практике: будете решать реальные бизнес‑задачи и создавать веб‑приложения с применением современных технологий. Вы освоите популярные библиотеки и фреймворки, которые облегчат написание кода.

А ещё — научитесь управляться с многопоточностью, системой контроля версий Git и базами данных. В результате ещё до окончания курса вы сможете претендовать на место junior‑разработчика в российской или зарубежной компании.

Познакомьтесь с Java

Почему язык Java так популярен

Roman Samborskyi / Shutterstock

Самая большая ценность в современной разработке ПО — это время. Нужно не только оперативно запускать решения, но и гарантировать их быструю работу. Java позволяет писать очень производительные программы для быстрых расчётов. Готовые фреймворки и библиотеки помогают делать это в сжатые сроки.

Альтернативы этому языку, безусловно, есть, но с важными оговорками. Например, на Python писать код проще, но работать он будет медленнее. И ресурсов потребляет куда больше.

Самый эффективный промышленный код для игр, прямой работы с железом и крупных математических расчётов пишут, пожалуй, на С++.

Но если у вас нет очень высоких требований к объёму памяти, Java подойдёт идеально: справитесь с задачей быстрее, в производительности потеряете не много.

Кроме того, в отличие от С++, на Java меньше риск сделать критическую ошибку, которая способна угробить часы работы всего проекта, а найти её при этом сложно. Поэтому новичкам здесь будет проще.

Программы на Java превращаются в байт‑код, который можно запускать на JVM (Java Virtual Machine — виртуальной машине Java). Такие машины есть для самых разных устройств: от умной бытовой техники до вашего смартфона. В результате код для одного гаджета можно запустить на другом — и он, скорее всего, будет работать.

В последнее время Oracle и другие компании активно развивают Java. Новые его версии выходят каждый год, растёт сообщество, множатся фреймворки и библиотеки. Можно сказать, что язык молодеет — становится актуальнее и востребованнее.

Наконец, Java предлагает отличные возможности «из коробки». Она просто запускается на любой популярной ОС, не отбивает желание учиться долгой настройкой и непонятными проблемами.

Сколько получают Java‑разработчики

По данным «Хабр Карьеры», средняя зарплата Java‑программиста в России в первом полугодии 2020 года составила 130 тысяч рублей. За полгода цифра выросла на 8%. К слову об альтернативах этому языку: согласно тому же исследованию, Python‑разработчикам платили чуть меньше — 120 тысяч рублей.

В США доходы программистов на Java гораздо выше. По данным сайта для поиска вакансий Glassdor, Java‑разработчик получает 79 тысяч долларов в год, или около 5 тысяч долларов в месяц после вычета налогов (точная цифра зависит от налогов в конкретном штате).

На старте, конечно, будет меньше: 67 тысяч долларов до налогов, или чуть больше 4 тысяч в месяц. Но дорасти от junior до middle можно за полтора‑два года, а то и быстрее.

Курс Skillbox «Профессия Java‑разработчик» даже без скидки будет стоить меньше двух зарплат российских программистов и довольно быстро окупится, когда вы трудоустроитесь по этой специальности.

Инвестиция в себя — это всегда самое выгодное вложение. Знания вы точно не потеряете, как деньги с банковского счёта.

А если что‑то забудете, сможете вернуться и повторить: доступ к материалам предоставляется навсегда.

Хочу зарабатывать больше!

Какие ещё есть плюсы, помимо высокой зарплаты

ViDI Studio / SkillUp / Shutterstock

Хорошим программистам не бывает скучно: востребованный специалист волен выбирать интересные ему компании и проекты. Допустим, для вас очень важно видеть результаты своего труда и делать что‑то, меняющее мир к лучшему. С Java вы сможете создавать системы поиска людей по всему миру или умные самоуправляемые города.

Java‑разработчик — хорошая профессия для старта в IT. Развиваться можно и в сторону управления проектами, и с уклоном в бизнес‑аналитику. Можно запускать собственные стартапы параллельно с выполнением задач в компании или же уйти на фриланс.

Представители этой специальности постоянно осваивают новые технологии. Если у вас есть хорошая база, учиться будет просто и комфортно. Дело за малым: наработать эту базу.

Путей несколько: окончить классический вуз, заниматься самостоятельно или записаться на курсы, которые обещают за пару месяцев сделать из вас полноценного девелопера. Но вуз — это долго. Самообразование — сложно и без гарантий.

А за два месяца стать Java‑программистом может разве что опытный разработчик на C++.

И всё же оптимальное решение есть — даже для тех, кто пока что с программированием на вы. Курс Skillbox — это 20 тематических модулей и 130 уроков. Будет очень много практики: чёткая и понятная теория подкрепляется примерами.

В рамках курса вы выполняете задания, ваш куратор проверяет их и помогает исправить ошибки. Следующий уровень — интенсивная практика в условиях, приближённых к «боевым», как в реальных компаниях. Наконец, вы самостоятельно напишете Java‑движок для блога и защитите с ним диплом.

Кстати, этот проект вы сможете добавить в портфолио.

Сейчас, до конца августа, курс «Профессия Java‑разработчик» доступен со скидкой 55% по промокоду Lifehacker. Оплачивать можно частями, причём первый взнос — спустя три месяца обучения.

К этому моменту можно найти первые проекты и заработать на них. Кстати, с трудоустройством вам тоже помогут. HR‑консультанты Skillbox расскажут, как лучше оформить резюме и искать компанию мечты.

А ещё — организуют собеседования и дадут советы, как впечатлить работодателя hard- и soft‑скилами.

Хочу курс со скидкой!

Источник: https://Lifehacker.ru/kak-stat-java-razrabotchikom/

Как крупные компании ищут себе сотрудников через вузы | Rusbase

Почему компания «Oracle» ежегодно нанимает больше тысячи выпускников

Согласно глобальному исследованию рынка труда The Hays Global Skills Index 2015, навыки работников все меньше соответствуют запросам и потребностям российского бизнеса. Чтобы сократить этот разрыв, компании стараются брать инициативу в свои руки и участвуют в подготовке будущих кадров.

Представители нескольких компаний рассказывают о том, что получают компании от сотрудничества с вузами, какие перспективы, в свою очередь, открываются для студентов и какие форматы взаимодействия с потенциальными кадрами эффективнее всего.  

Как крупные компании ищут себе сотрудников через вузы Никита Стаценко

Рубрика «Инновации в корпорациях» выходит при поддержке Spinon.

Павел Захаров, вице-президент по технологическому консалтингу Oracle СНГ

Направление обучения: IT

Сотрудничество: МГТУ им. Баумана, НИУ ВШЭ, Финансовый университет при правительстве ФР, СПГУ, МГУ им. Ломоносова

Пример: курс «Цифровая трансформация бизнеса» совместно с НИУ ВШЭ, длительность – 3 месяца

Высокотехнологические компании начинают растить свои кадры уже со скамьи вуза, инвестируя в различные молодежные обучающие программы, профильные курсы и так далее. Мобильные сервисы, облачные вычисления, интернет вещей меняют каждый аспект взаимодействия с сотрудниками, клиентами и, в целом, – подходы к ведению бизнеса. Новые подходы – новые знания.

Сегодня вузы обладают мощной теоретической базой. Тем не менее для выпускника, который планирует развивать свою карьеру, особенно в ИТ-отрасли, уже курсе на третьем важно задумываться и о практических навыках в своей области.

В Oracle мы видим выход в партнерских программах с учебными заведениями – только так студенты могут получить релевантный опыт и представление о реальных условиях работы. А мы, в свою очередь, знакомимся с перспективными потенциальными сотрудниками.

Те, кто сейчас учится в вузе – это представители «поколения Y», которое воспринимает высокие технологии как естественную часть жизни. Они очень сильно отличаются от своих родителей и уже начинают формировать будущее IT. Поэтому образовательные программы и общение со студентами – это опыт, который взаимно обогащает.

Осенью 2015 года совместно с НИУ ВШЭ мы запустили курс «Цифровая трансформация бизнеса». Свыше 500 студентов из разных вузов прошли онлайн-занятия и мастер-классы: среди них МГТУ им. Баумана, НИУ ВШЭ, Финансовый университет при Правительстве РФ, Санкт-Петербургский Государственный университет, МГУ им. Ломоносова.

В целом, образовательная инициатива Oracle Academy помогает развивать свои процессы обучения примерно ста вузам в России. За последние пять лет более 100 тысяч студентов из России и стран СНГ приняли участие в олимпиадах Oracle по программированию на Java и SQL.

В 2015 году в нескольких учебных заведениях Северной Осетии завершилось обучение группы преподавателей информатики по открытой платформе Alice для школ.

Также у нас есть научно-развлекательный проект Oracle Raspberry Pi Weather Station for Schools, который предназначен для школьников – они тоже учатся работать с сетевыми технологиями и базами данных.

Пресс-служба компании «Сбербанк-Технологии»

Направление обучения: IT

Сотрудничество: МФТИ, МИФИ, РЭУ им. Плеханова, Сколтех, МГТУ им. Баумана

Пример: спецкурсы по Java и QA в НГУ, длительность – 4 месяца

Задача компании «Сбербанк-Технологии» – разработка высококачественного ПО и предоставление услуг по его внедрению для главного заказчика, группы «Сбербанк». Команда «СберТеха» стремительно развивается, количество проектов растет год от года.

По мере усложнения задач в области IT, вопрос подготовки кадров становится для нас все актуальнее. Поэтому разработка собственных образовательных программ и взаимодействие с лучшими вузами – стратегическое направлений развития «СберТеха».

В 2014 году мы основали кафедру банковских информационных технологий на базе МФТИ (Московский Физико-Технический Институт). Обучение ведется по направлениям: системы расчета, контроля и управления рисками в банковской сфере, разработка распределенных банковских систем, анализ больших массивов данных (big data). Студенты совмещают работу в СБТ и учебу на кафедре.

Мы стремимся максимально погрузить студентов в специфику работы, частично обучение проходит в офисе «СберТеха», часть курсов читают наши лучшие специалисты. Студенты кафедры получают и теоретический, и практический опыт по самым востребованным IT-направлениям, спрос на которые будет только расти.

Активное участие в подготовке будущих IT-специалистов – залог успеха современной IT-компании, и здесь большую ставку вы делаем на сотрудничество с ведущими вузами по всей России. Первый набор кафедры БИТ составил 26 выпускников бакалавриата МФТИ, в 2015 году мы увеличили набор.

Мы совершенствуем программу: начали сотрудничество с Иннополисом, их профессор будет читать курс «Тотальная визуализация». Также ввели курс по основам бизнес-коммуникаций, так как наши студенты и будущие сотрудники «СберТеха» должны владеть основами бизнес-этики и навыками эффективной работы в команде. В 2016 году планируем открыть аспирантуру и активно расширять состав преподавателей.

С 2014 года мы работаем с МИФИ – являемся партнером факультета Кибернетики и Безопасности.

Стандартная программа факультета дополнена специализированными предметами по современным технологиям разработки прикладного программного обеспечения, которое применяется в «СберТехе».

Программа обучения дает возможность получить новые знания, которые выходят за рамки учебных дисциплин МИФИ и, безусловно, пригодятся в будущем трудоустройстве в нашу компанию.

Студенты МИФИ ежегодно проходят практику в «СберТехе». Начинающие программисты получают ценные знания по редким направлениям и специализациям, накапливают практический опыт в масштабных и уникальных проектах под руководством опытных наставников.

С начала 2016 года мы успешно работаем с Новосибирским Государственным Университетом, читаем спец.курсы по Java и QA. Курс длится четыре месяца, по итогу обучения лучшие студенты получают сертификаты и предложение о работе в новосибирском офисе «СберТеха».

С несколькими вузами мы взаимодействуем в рамках договоров на практику: МГТУ им. Баумана, РЭУ им. Плеханова, Сколтех и другими.

Помимо этого, мы активно работаем со студентами и молодыми специалистами без привлечения вузов. Например, этим летом запускаем бесплатные мастер-классы по Java в четырех городах: Москва, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Новосибирск.

Преподавать на курсах будут сотрудники «СберТеха», а лучшим студентам мы предложим работу.

Что важно – будет двухуровневый отбор в группы (то есть качественный состав студентов), обучение будет максимально прикладным с реальными практическими задачами.

Екатерина Жданова, начальник отдела подбора и развития персонала компании «Связной»

Направления для стажировки: аналитика, финансы, HR, IT, юриспруденция

Сотрудничество: ГУУ, МАИ, МГУ, РЭУ им. Плеханова, МФТИ, МГЭИ

Пример: программа стажировок «Связной. Старт», длительность от 3 до 6 месяцев

Мы уже несколько лет развиваем программу стажировок «Связной.Старт». Старшекурсники ведущих вузов могут поработать в подразделениях центрального московского офиса и после этого устроиться на штатные позиции.

Программа позволяет студентам попробовать профессию на практике и понять, в какую сторону они хотят двигаться после окончания учебного заведения.

А мы растим для себя кадровый резерв и повышаем узнаваемость «Связного» среди молодежи. 

Для стажировок мы ищем перспективных молодых специалистов в области финансов, IT, аналитики, HR, юриспруденции, закупок.

Это взаимно полезно, потому что мы заинтересованы в новых талантливых сотрудниках, а студенты получают нужный для карьеры опыт. В основном мы сотрудничаем с РЭУ им.

Плеханова, Финансовым университетом при правительстве РФ, ГУУ, Московским гуманитарно-экономическим институтом по гуманитарным специальностям и МИФИ, МГУ (ВМК), МГТУ Им. Баумана, МФТИ, МАИ по техническим.

Вузы выбираем по рейтингам и по совету коллег из соответствующих подразделений.

Информацию о стажировках «Связной.Старт» можно получить на досках объявлений университетов и на таких мероприятиях, как дни карьеры или ярмарки вакансий.

Еще мы сотрудничаем с Центром занятости молодежи и другими компаниями, которые занимаются трудоустройством студентов. На студенческих мероприятиях мы часто просим выступить перед ребятами наших сотрудников. Они рассказывают об условиях стажировок.

Чтобы устроиться на стажировку в «Связной», нужно:

  • Учиться в вузе на последних курсах;
  • Иметь хорошие оценки (средний балл не менее 4);
  • Пройти тестирование (в зависимости от подразделения);
  • Пройти собеседование с HR и потенциальным руководителем.

Условия стажировки:

  • Наставничество в процессе всей стажировки;
  • Оформление по ТК;
  • Длительность – от 3 до 6 месяцев;
  • Стажировка оплачивается;
  • Гибкий график (занятость в 30 часов в неделю).

Ежегодно НR-менеджеры «Связного» получают на студенческих мероприятиях до 300 анкет,  на собеседование в «Связной» из них мы приглашаем примерно 25% соискателей. После стажировки обычно не меньше 40% студентов переходят на штатные позиции.

На настоящий момент в «Связном» трудится шесть стажеров, мы планируем также привлекать новых студентов.

Ирина Лабутина – директор департамента Digital&Media Relations коммуникационного агентства Comunica

Направление обучения: PR

Сотрудничество: МГИМО, АКОС, Wordshop

Пример: курс «PR: осознанные коммуникации» в академии Wordshop, длительность – 2 года 

Медиасфера очень подвижна, и получать в вузах только теоретические знания без практики – путь отстающего.

Именно поэтому в ведущих учебных заведениях Москвы лекции также читают приглашенные практикующие специалисты, уже добившиеся успеха и готовые поделиться самыми актуальными кейсами с рынка.

  Comunica сотрудничает с совместной магистратурой Университета МГИМО и Ассоциации компаний-консультантов в области связей с общественностью (АКОС) «Реклама и PR в Интернете и социальных сетях»: ведущие спикеры агентства читают лекции для студентов.

Подобного курса в России еще не было, программа разработана с учетом пожеланий работодателей из агентского и корпоративного бизнеса.

Учебный план программы построен по модульному принципу и включает базовые дисциплины, профессиональный блок дисциплин и дисциплины по выбору студентов.

Учебная программа составлена при участии ведущих профессионалов рынка (в том числе Михаила Умарова – управляющего партнера Comunica).

Помимо этого, мы сотрудничаем с академией коммуникаций Wordshop (директор образовательных программ агентства Оксана Резник – куратор PR-факультета академии). Сочетание теоретического и релевантного практического получения знаний особенно важно, так как позволяет сегодняшним студентам обучаться не в отрыве от реальности и сокращать период адаптации при приеме на работу.

В нашем агентстве существует программа стажировок для студентов последних курсов, которая рассчитана на 6 месяцев и включает в себя специально разработанный курс обучения, позволяющий за полгода дать кандидату базовые знания и навыки для работы в пиаре и диджитал, а также возможность быть принятым в штат в случае наличия открытых вакансий.

Почему важно работать со студентами? Мы получаем возможность растить специалистов внутри компании до самых высоких позиций, прививая корпоративные ценности и внутренние стандарты качества.

Материалы по теме:

6 способов побороть синдром «одинокого предпринимателя»

Фото на обложке: Shutterstock.

Нашли опечатку? Выделите текст и нажмите Ctrl + Enter

Источник: https://rb.ru/opinion/za4em/

Стоит ли покупать Oracle после его падения после получения прибыли? — Инвестирование — 2020

Почему компания «Oracle» ежегодно нанимает больше тысячи выпускников

оракул

(NYSE: ORCL)

акции упали на 8% 15 сентября после того, как технологический гигант сообщил о прибыли за первый квартал. Эта распродажа была удивительной; Oracle уверенно превзошла оценки аналитиков как в верхней, так и в нижней строке. Давайте внимательнее посмотрим на квартал Oracle, чтобы увидеть, является ли акция достойной покупкой после падения после получения прибыли.

Ключевые цифры

Выручка Oracle выросла на 7% ежегодно до 9, 21 млрд долларов в течение квартала, превзойдя ожидания на 180 млн долларов и ознаменовав пятый квартал роста продаж. Большая часть этого роста была связана с силой его облачных бизнесов.

Общий доход Oracle от облачных вычислений вырос на 16% в год до 1, 47 млрд долларов. При этом общий доход SaaS (программное обеспечение как услуга) подскочил на 62% в год до 1, 1 миллиарда долларов, а совокупные доходы от PaaS (платформа как услуга) и IaaS (инфраструктура как услуга) выросли на 28% до 400 миллионов долларов.

Тем не менее, локальные доходы Oracle от программного обеспечения выросли всего на 2% до 5, 92 млрд. Долл.

США, а 3% -ный рост доходов от обновлений и поддержки лицензий на программное обеспечение едва компенсировал 6% -ное снижение доходов от новых лицензий на программное обеспечение.

Остальная часть выручки Oracle поступила от оборудования и услуг, которые соответственно снизились на 5% и выросли на 6%.

В итоге прибыль Oracle по GAAP выросла на 19% до 0, 52 долл. На акцию, а прибыль без учета GAAP увеличилась на 12% до 0, 62 долл., Превысив оценки на два цента. Этот рост был в основном поддержан выкупом акций и увеличением маржи в SaaS-бизнесе.

Хорошие новости

План Oracle по переходу от своих старых локальных компаний к облачным бизнесам с высокими темпами роста явно работает. Валовая прибыль SaaS в этом квартале составила 67% по сравнению с 59% годом ранее. Oracle считает, что к 2019 году эта цифра «может» достичь 80%.

Во время телефонной конференции основатель Oracle Ларри Эллисон заявил, что новая платформа баз данных, управляемая ИИ, которая будет представлена ​​в октябре, будет более надежной, чем Amazon.

(NASDAQ: AMZN)

AWS (Amazon Web Services), поскольку он может «автоматически настраиваться, исправлять и обновлять себя во время работы системы».

Это не первый раз, когда Эллисон прицеливается в AWS. В прошлом году он издевался над AWS за использование «медленной облачной инфраструктуры первого поколения». Ранее в этом году он заявил, что «абсолютно невозможно» обрабатывать «самые большие и самые требовательные рабочие нагрузки баз данных Oracle» в AWS.

Ежегодная облачная производительность Oracle составляет около 6 миллиардов долларов, но она намного ниже, чем у AWS около 15 миллиардов долларов. Но Oracle считает, что ее SaaS и PaaS / IaaS могут в итоге принести годовой доход в 10 миллиардов долларов.

Плохие новости

Однако предсказание Эллисона о том, что Oracle противостоит AWS на рынке PaaS / IaaS, может быть преждевременным. Поступали многочисленные сообщения о том, что AWS переманивает клиентов баз данных Oracle, и узнаваемость бренда и масштабность AWS могут оказать значительное давление на облачный бизнес Oracle в будущем.

Бизнес Oracle в PaaS / IaaS за квартал показал валовую прибыль в 44% по сравнению с 58% годом ранее. Oracle объяснила это снижение «географическим расширением» в ответ на спрос, который в конечном итоге принесет больше доходов, но медведи, вероятно, поставят под сомнение его способность идти в ногу с AWS.

Но что действительно потонуло в акциях, так это руководство Oracle на второй квартал. Ожидается, что на постоянной основе выручка вырастет на 2-4% в год, а выручка без учета GAAP улучшится на 5-11%. Эти цифры были неплохими, но аналитики ожидали более чем 4% роста продаж и 11% роста прибыли за квартал.

Время покупать Oracle?

Я полагаю, что распродажа Oracle была неожиданной реакцией, и что ее ожидания на второй квартал все еще представляют устойчивый рост.

Краткосрочная отсроченная выручка, являющаяся ключевым показателем будущего спроса, выросла на 9% в год до 10, 3 млрд долларов в прошлом квартале, поэтому ее рост в ближайшее время не иссякнет.

Oracle также ожидает, что более слабый доллар увеличит отчетную выручку и прибыль по GAAP примерно на 3% в этом квартале, что может компенсировать его «более мягкий» постоянный рост валюты.

Акции Oracle продолжают расти почти на 27% в течение года после падения после выручки, но все еще торгуются в разумных 16 раз в следующем году. Поэтому, если вы считаете, что облачные сервисы Oracle будут продолжать расти, а его рентабельность будет расти, это может быть отличное время, чтобы занять новую позицию в этом развивающемся технологическом гиганте.

Источник: https://rus.paceinvestmentclub.com/should-you-buy-oracle-after-its-post-earnings-dip-523099

Немного экономики — компания Oracle резко ограничила работу с российскими нефтяниками

Почему компания «Oracle» ежегодно нанимает больше тысячи выпускников
torin_krАмериканский производитель программного обеспечения Oracle предупредил российские нефтяные компании об ужесточении санкционных требований к сотрудничеству с ними. В санкционном списке значатся 283 компании, включая структуры «Газпрома», «Роснефти», Лукойла и «Сургутнефтегаза».

Под запрет попадают проекты этих компаний по добыче нефти и газа на морских глубинных и шельфовых месторождениях и на предприятиях по добыче и сланцевого газа, стартовавшие с 29 января 2018 г. Не допускается возобновление, изменение или продление действующих контрактов на поставку и обслуживание программного обеспечения Oracle для нужд этих проектов.

Исключение сделано лишь для сферы финансовых услуг.
Специализация Oracle в ИТ-мире — это системы управления базами данных (СУБД) и системы управления ресурсами предприятия (ERP). На мировом рынке корпоративных систем управления базами данных (СУБД) доминирующее положение (более 80% рынка) занимает традиционная тройка продуктов: IBM DB2, Microsoft SQL Server и Oracle.

Собственно Oracle занимает около 30% мирового рынка СУБД и более 60% рынка СУБД в РоссииВ нефтегазовой сфере Oracle располагает широким спектром программного обеспечения для поддержки всех этапов производства — разведки и добычи нефти и газа, их транспортировки, переработки, поставок конечным пользователям и розничной продажи.

При этом зависимость российской нефтегазовой отрасли от иностранного ПО очень высока. Минпромторг РФ оценивает долю импортного программного обеспечения в нефтегазовой отрасли в 91%.

Председатель Союза разработчиков программного обеспечения и информационных технологий ТЭК (СРПО ТЭК) Борис Харас детализирует эту безотрадную статистику: в области в области переработки нефти и газа импортозависимость составляет 98%, в области добычи — 90-95%, в области транспортировки — 80-85%.

Вклад именно Oracle точно оценить сложно, однако непосредственная доля ИТ-решений американской компании (в частности системы управления проектами Oracle Primavera) в общем объеме программных продуктов, используемых российскими газовиками и нефтяниками, составляет не менее 20%. Но дело даже не в продуктах самой Oracle, систем управления проектами существует много и без Oracle.

Намного важней то что основной продукт Oracle — СУБД Oracle RDBMS — используется для обеспечения работы программного обеспечения крупнейшего отраслевого ИТ-поставщика — немецкой erp-системы SAP R/3, на которую приходится до 50% всей программной продукции в отрасли.

Таким образом, решения Oracle — сами по себе и как обеспечение работы других систем — покрывают около 70% отраслевой потребности в специализированном программном обеспечении.Прекращение поставок ПО Oracle способно поставить нефтегазовые компании на грань остановки многих производственных структур.

Конечно, такая катастрофа произойдет не сразу: какое-то время уже поставленные решения Oracle будут продолжать работать, но отказ от поддержки ранее установленных российскими компаниями программных продуктов неизбежно приведет к их деградации, особенно в части взаимодействия с другими ИТ-системами.

И тогда использование оставшихся без поддержки продуктов Oracle станет не просто затруднительным, а опасным.

Россия не обладает собственными СУБД класса Oracle RDBMS и разработать их в ближайшие 3-5 лет не способна. Единственным хоть сколь-либо возможным заменителем Oracle в России может служить СУБД с открытым кодом PostgreSQL представляемая на российском рынке компанией Postgres Professional. Людям, крайне далеким от программирования и особенно от программирования высоконагруженных систем предлагаю поверить мне на слово что Постгресс, как её принято называть,не может служить полноценной заменой Oracle, так же как мотоцикл с коляской не может служить заменой самосвала. Для гиков  и моих коллег-программистов — вот ссылочка, где очень аргументированно рассказывается НАСКОЛЬКО PostgreSQL слабее Oracle RDBMS.

?

|

torin_krКогда вы стоите на моем пути,Такая живая, такая красивая,Но такая измученная,Говорите все о печальном,Думаете о смерти,Никого не любитеИ презираете свою красоту -Что же? Разве я обижу вас?О, нет! Ведь я не насильник,Не обманщик и не гордец,Хотя много знаю,Слишком много думаю с детстваИ слишком занят собой.Ведь я — сочинитель,Человек, называющий все по имени,Отнимающий аромат у живого цветка.Сколько ни говорите о печальном,Сколько ни размышляйте о концах и началах,Все же, я смею думать,Что вам только пятнадцать лет.И потому я хотел бы,Чтобы вы влюбились в простого человека,Который любит землю и небоБольше, чем рифмованные и нерифмованные речи о земле и о небе.Право, я буду рад за вас,

Так как — только влюбленный
Имеет право на звание человека.

С днём Святого Валентина вас, мои уважаемые френды!!!

Источник: https://torin-kr.livejournal.com/838827.html

Самые оплачиваемые языки программирования

Почему компания «Oracle» ежегодно нанимает больше тысячи выпускников

В мире более 8 тысяч языков программирования, но лишь некоторые приносят настоящую прибыль. Мы расскажем про самые оплачиваемые языки в программировании.

Из-за неоднозначности информации и сильного разбега в оплате квалифицированных специалистов в каждый сфере, достаточно сложно составить рейтинг языков программирования по критерию «оплаты за труд». Для комплексного изучения вопроса были изучены результаты бирж по разным странам, в том числе США. 

Рынок Америки идеально подходит для оценивания за счёт относительной стабильности и возможности удалённого сотрудничества. Есть и одно важное преимущество – проще найти работу узкоспециализированным программистам.

Профессионалы в специфических языках не всегда по достоинству оценены на отечественном рынке. Доходы разработчиков, ориентированных на широко распространённые языки, несколько ниже, но количество вакансий зашкаливает.

10. SQL

Хоть язык и был разработан ещё в середине XX-века, ISM SQL является объектом требований в 13% всех мировых вакансий. Язык используется для выполнения специфических задач, но приобрёл широкое распространение благодаря использованию в базах данных (залог работы всех веб-сервисов) – Microsoft SQL, Oracle и т. п.

По среднестатистическим данным специалист в языке SQL в США за 1 год получает $71 000. В основе использовались данные за прошлый 2017 год. С учётом востребованности и распространённости языка, специалисты в работе с SQL могут рассчитывать на доход даже в области $100 тысяч, но среднестатистическое число за 2019 год вряд ли перейдёт за отметку в $80 тыс.

9. C #

Язык приобрёл большую популярность за счёт программистов, которые усердно используют инструменты от Microsoft. Корпорация разработала C# для своих продуктов в 1998-2001 годах.

C# вышел в широкие массы благодаря лёгкости освоения и обширности использования.

По оценкам авторитетного портала Quartz Media в сфере исследований тенденций на IT-рынке, среднестатистическая оплата специалиста составляет порядка $89 000.

8. JavaScript

JavaScript оказался невероятно популярным и узнаваемым языком, не имеющем достойных аналогов. Многие программисты ориентируются на изучение этого языка, так как тенденция его развития не угасла и в ближайшие годы нет предпосылок для изменения ситуации. Большинство компания будут продолжать нанимать разработчиков и платить им хорошие оклады.

На основании трёх известных аналитических работ, можно подвести итог, что средняя заработная плата старшего разработчика находится на уровне $92 000, что на $2 тысячи больше прошлого года.

7. R

Наибольшая потребность в языке возникает при необходимости развёртывания статистических вероятностей. Особенно полезен в сфере страхования. Удивлением стало попадание этого языка в ТОП-10, так как его возраст крайне мал по сравнению с другими участниками списка. Несмотря на молодость, язык очень амбициозен и не собирается сдавать позиции. 

Сегодня всё больше компаний готовы высоко оценить навыки в этом языке программирования. Средняя зарплата разработчика по США составила 8,25 тысяч долларов в месяц, что позволяет за год выйти на $99 000.

Узкая специализация и дефицит сотрудников позволяет специалистам самостоятельно диктовать условия работы, многие получают в разы больше указанной суммы.

Авторитетным и опытным считается специалист с 2 годами опыта работы.

6. C

Хоть сам C не слишком активно применяется, но другие языки, основанные на нём, набирают популярность. В сети всё чаще встречается мнение, что C слишком устарел, уже не подходит для современного рынка, но неумолимая статистика говорит об ином. Многие компании ежегодно нанимают много разработчиков, так как на языке C по сей день строится большинства расчётов. 

Пользу от языка сложно переоценить, он действительно универсален и эффективен. Специалисты в этой нише ценится на рынке USA.

Начинающие специалисты в отрасли с минимальным опытом уже могут рассчитывать на доход в $5 000 за месяц. Старшие собратья могут получать по $80 000, хотя не редкость оплата и за $100 000 в год.

После опроса знакомых HR-щиков, делаем вывод, что скоро заработок может прыгнуть до средней отметки в $100 000.

5. Perl

Каждый программист знает, что без Perl сложно представить графическое программирование. Ценность язык представляет и в системном администрировании.

Всё чаще появляются приложения финансовой направленности, основанные на Perl. Даже 4 года назад за знание языка Perl работодатели выкладывали по $82 тысяч в год.

Стабильный рост оплаты привёл к тому, что сегодня средняя оплата переваливает за $100 тысяч.

4. C++

У профессиональных разработчиков есть своеобразный «джентельменский набор», одним из обязательных его элементов является C++. Язык крайне эффективен и отличается гибкостью, что принесло известность C++.

Особенно часто применяется во время разработки крупных систем, десктопных приложений и платформ для работы гигантских серверов.

Немалую роль в приросте разработчиков и интересе со стороны работодателей сыграла надёжность языка.

Интересно! Принято считать C++ лучшим языком, при программировании приложений, редактирующих фильмы и музыку.

Невозможно учесть количество сайтов, веб-инструментов, полноценных приложений и другого ПО, написанного на C++. Знание языка относится к одному из обязательных навыков, встречающихся в 7% всех вакансий. Специалисты на рынке труда оцениваются в $102 тысячи.

3. Python

Доступность и универсальность языка завлекло многих акул IT-индустрии, в том числе NASA, Google.

Ещё нет статистики по оплате за текущий год, но на основании развития отрасли и наличия среднего заработка на уровне $100 тысяч за 2017 год, с уверенностью можно заявить, что оплата Senior Python разработчика будет находиться в области $105 тысяч.

Только одна компания Google генерирует огромное количество вакансий ежегодно, а есть и другие крупные игроки рынка. Это неизбежно повлияло на востребованность и популярность языка.

По массовому исследованию авторитетного рейтинга TIOBE, Python показывает самый стабильный рост популярности и наибольший прирост вакансий/разработчиков за последние 5 лет. 

2. Objective-C

Является основой большинства приложений, разрабатываемых на Apple (операционные системы iOS, MacOS). Почему он стал популярным? – Нет достойной альтернативы, высокий уровень безопасности, платежеспособные клиенты, множество гаджетов во всём мире. Разработчики на Objective-C получают одну из наибольших заработных плат в программировании. 

Рассматривая нишу стоит упомянуть о неплохой альтернативе – Swift, но язык появился относительно недавно. Он занимает уверенные позиции, так как лежит в основе Cocoa и Cocoa Touch, постепенно поднимается в списке по спросу и оплате программистов. Благодаря связь с корпорацией Apple, программисты на Swift также смогут получить шестизначный годовой оклад.

Программисты Objective-C сегодня получают в пределах $110±2 тысячи за год.

1. Java

Благодаря успешной реализации лозунга «Писать однажды, использовать повсюду», Java покорил многие сферы, ведь может запускаться на большинстве платформ.

Разработчики, специализирующиеся на Java, экономят деньги на команде разработчиков под другие платформы, из-за чего могут похвастаться крупной зарплатой. Оплата работы старших разработчиков доходит до $130 000.

Сегодня до 90% всех уверенных Java-разработчиков приближаются к указанному уровню дохода.

Сегодня есть возможность получить престижную должность с небольшим опытом работы, завоевав золото или призовое место в различных хакатонах. За ними пристально следят известные компании и готовы наперебой предлагать места в компании.

Если статья была для вас полезной, просим поставить лайк и подписаться нанаш канал. Также посетитенаш сайти наш канал, чтобы увидеть больше подобного контента.

Источник: https://zen.yandex.ru/media/itgap/samye-oplachivaemye-iazyki-programmirovaniia-5ddbccaeddb0193a8f323114

Все HR- сотруднику
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: